Отказалась от свободного диплома. Истории молодых работников Минского областного клинического госпиталя
В Минский областной клинический госпиталь инвалидов Великой Отечественной войны имени П. М. Машерова пришли работать 7 молодых специалистов и 11 интернов. Сегодня для них провели не формальное знакомство, а погружение в историю, традиции учреждения здравоохранения, представили наставников.
От эвакогоспиталя до ведущего центра
Встреча началась с экскурсии по музею госпиталя, которую для молодых коллег провела председатель первичной организации Белорусского союза женщин Елена Лишанкова.

Молодым медикам рассказали, что в ноябре 1944 года эвакогоспиталь № 5803 прибыл в Боровляны. Разместившись в здании бывшей немецкой тюрьмы 1932 года постройки — без света, водопровода и канализации, медики тех лет совершили невозможное. Постановлением СНК БССР и ЦК КП(б)Б был создан Комитет помощи раненым, и усилиями сотен людей учреждение ожило. Сегодня, находясь в стенах современного госпиталя, важно помнить, с какого фундамента начиналась медицинская помощь.
Боровляны — мощнейший медицинский кластер
Официальную часть встречи открыла главный врач госпиталя Валентина Курсевич. Обращаясь к вчерашним студентам, она подчеркнула уникальность места, в котором им предстоит начинать свой трудовой путь:
— Работа в пристоличном учреждении здравоохранения — это особый статус. Боровляны — уникальный уголок Беларуси, где сконцентрирован мощнейший медицинский кластер: рядом РНПЦ онкологии, детский онкогематологический центр, Минская областная и детская областная больницы, районная больница, центр скорой помощи. Где бы вы ни работали в будущем, вам предстоит контактировать с этим конгломератом профессионалов.

Валентина Вацлавовна не стала скрывать: труд медика — это не график «с восьми до четырех». Это огромная личная ответственность, постоянная самоотдача и непрерывное обучение. Но главное — молодые специалисты не останутся один на один с трудностями:
— Если есть доверие — результат будет отличный. Наши двери всегда открыты: юридические, правовые, рабочие вопросы — приходите, мы всегда поможем, объясним и подставим плечо.
К поздравлениям присоединилась председатель Минской районной организации Белорусского Общества Красного Креста Наталья Куликова. На память о первом шаге в профессию всем виновникам торжества вручили памятные сувениры.



Первые шаги в профессии: истории молодых специалистов
За каждым новым именем в штатном расписании — своя уникальная история, мечты и осознанный выбор. Выпускница Борисовского государственного медицинского колледжа Маргарита Бурашникова пришла в пульмонологическое отделение госпиталя по целевому направлению. Молодая медицинская сестра трезво оценивает первые шаги на трудовом пути и признается, что главной опорой для нее остается семья:
— Я знала, что будет тяжело, нужно время, чтобы привыкнуть и наловчиться, а потом станет проще, — рассуждает девушка. — В выборе пути и во всем меня очень сильно поддерживает мама, чему я очень благодарна по сегодняшний день, потому что именно благодаря ей я нахожусь здесь.

Ее коллега, медицинская сестра Дарья Агейчик, окончила Минский государственный медицинский колледж. Девушка проявила твердость характера: осознанно отказалась от права на свободный диплом и сама изъявила желание пойти на отработку:
— Решение связать жизнь с медициной приняла сама после девятого класса, близкие поддержали, — рассказывает Дарья. — На работе освоиться помогают старшие коллеги: все медсестры на смене всегда объяснят и подстрахуют. А самое сложное в нашей профессии — это огромная ответственность за каждую процедуру.

Врач — анестезиолог-реаниматолог Александра Дрожжа — выпускница Белорусского государственного медицинского университета 2025 года. Профессию она выбрала еще в школьные годы благодаря любви к химии и биологии, да и пример был перед глазами — мама работает медсестрой. После прохождения интернатуры на базе областной больницы Александра с 1 августа официально приступила к работе в госпитале:
— Учиться было безумно интересно, особенно захватывала анатомия, — вспоминает молодой врач. — Мои главные ожидания от работы на будущее — продолжать учиться, расти профессионально и развиваться.
