Дороги зовут. Присоединяйся к Минрайгорремавтодору – команде, меняющей район к лучшему

Работники ГП «Минрайгорремавтодор» изо дня в день преображают улицы Минского района. Инфраструктура развивается, а значит, специалисты нужны всегда. Профессия дорожника – это гарантированная занятость. Узнали, что сегодня предлагает предприятие.

В центре внимания – более полутора тысяч километров

Минрайгорремавтодорвсегда занят в реализации проектов. Самый важный объект в этом году – Заславль. Дорожники улучшают облик центральных артерий города в преддверии областного праздника «Дажынкі-2025». Обновленное асфальтобетонное покрытие, пешеходные связи с безбарьерной средой появились на ул. Советской, Великой, Студенецкой, 2-м микрорайоне. Особого лоска придают новые остановочные павильоны: если в прошлом году их заменили 10, то в этом уже 14. 

– Мы занимались также благоустройством более отдаленных улиц города, про них никто не забывает. Упор был сделан на микрорайон Кладочки. Например, на улице Новой устанавливали бордюрный камень, переукладывали пешеходные дорожки, на улице Парковой заменяли асфальтобетонное покрытие, – рассказывает директор предприятия Александр Стрельцов.

Параллельно ведется работа в других населенных пунктах. Не остаются без внимания мелкие участки: ежедневно по Минскому району работают по 6 грейдеров. Всего на балансе предприятия находится 1671,76 км улиц (!), из них с асфальтобетонным покрытием – 755,78 км. Можно себе представить ежедневный объем работ.

Чтобы оперативно реагировать на дорожную ситуацию, улучшать улично-дорожную сеть пристоличья, улучшать санитарное состояния земель общего пользования и территорий кладбищ, на предприятии работает 7 производственных участков. Они располагаются на закрепленных территориях. Участок Юзуфово – в деревне Угляны, участок Острошицкий Городок – в деревне Новоселки, Боровляны – в Колодищах, участок Сеница – в деревне Щитомиричи, участок Новоселье – в агрогородке Новоселье. Еще два участка по ремонту и содержанию улично-дорожной сети, как и головной офис, находятся в Заславле. 

– Работники добираются к месту работы самостоятельно, поскольку в транспорте от предприятия нет надобности: каждый проживает возле своего участка, поэтому людям комфортно передвигаться, – поясняет директор предприятия. – Что касается проживания, в случае отсутствия жилья мы ходатайствуем о выделении мест в общежитиях для своих сотрудников. Опять же, территориально они подбираются согласно участку, где работает человек.  

Люди становятся на очередь на строительство жилья, и в этом году для тех, кто проработал на предприятии более 5 лет, прозвучала долгожданная новость: они получат квартиры в новом доме в Заславле! 

Коллектив на первом месте    

Вам может показаться, что такая широкая география участков разъединяет коллектив, но это не так. Помимо того, что людей могут перенаправлять работать с одного участка на другой, происходит много событий, благодаря которым работники могут получше узнать друг друга. Это туристические поездки, спортивные мероприятия, традиционные праздники.

– Фишка нашего предприятия – участие в соревнованиях по рыбной ловле, которые организовывает областной профсоюз. Сочетается азарт ловли с кулинарным мастерством. От нас ездит не менее 10 человек! – рассказывает председатель профкома Виолетта Анисько. – Вместе путешествуем по разным городам, уже побывали в Карелии, Питере, Москве.  

Руководство заботится о том, чтобы работники не только вовремя получали хорошую заработную плату, но и имели социальные выплаты.

– По коллективному договору матпомощь оказывается при достижении юбилейной даты, при выходе на пенсию, на заготовку овощей, при вступлении работника в первый брак, при рождении ребенка, в связи со смертью работника или близкого родственника, на подготовку детей дошкольного и школьного возраста к новому учебному году, ко Дню защитников Отечества, 8 марта, Новому году, ко Дню матери и Дню отца. Конечно, есть выплаты ко Дню работников бытового обслуживания и ЖКХ, как правило, это самый большой праздник для нас, – рассказывает Виолетта. 

К Новому году дети работников всегда получают сладкие подарки, билеты на представления. А оздоровиться члены профсоюза могут в санаториях «Белпрофсоюзкурорт» (12 санаториев) со скидкой 25 %.

Здесь реально можно найти себя

– Мы расширяемся достаточно большими темпами, на предприятии работает 227 человек, из них 189 рабочих и 38 инженерно-технических работников. Все дружны и готовы всегда выручить. К начальникам участков любой работник может обратиться в любое время, – подчеркивает Виолетта.

Минрайгорремавтодор ждет в свою команду водителей автомобиля, машинистов автогрейдера, трактористов, дорожных рабочих, рабочих зеленого строительства

Это возможность быть за рулем прогресса – перевозить технику, материалы и команду. Или скульптором дорог – выравнивай, планируй, создавай идеальное покрытие. Мощь в руках трактористов! Расчищай, буксируй, подготавливай – без тебя ни одна стройплощадка не сдвинется с места.  Дорожные рабочие строят будущее буквально под ногами. Укладка, ремонт, обслуживание – работа видна каждому проезжающему. Рабочие зеленого строительства творят живую красоту! От газонов до аллей – их руки создают оазисы.   

Если ты новичок в сфере – не беда! Всему научат с нуля. Есть возможность обучиться и другим специальностям с сохранением заработной платы.

– От рабочего до прораба, от мастера до руководителя проекта – здесь есть возможности для развития, – подчеркивает Виолетта. – Наставничество действует для молодых специалистов, оно помогает быстрее влиться в работу и не бояться ошибиться, ведь ты знаешь, что тебе всегда и все подскажут. 

Девушка знает, о чем говорит, ведь сама совсем недавно была молодым специалистом – в 2022 году на предприятие пришла после учебы в БНТУ. Так и осталась работать инженером по безопасности движения. 

– Тут комфортные условия, хороший коллектив, достойная заработная плата. Да, бывает высокая нагрузка, но это на любой работе встречается. Что немаловажно, у нас очень адекватное руководство, всегда готовы пойти навстречу. Даже если какие-то форс-мажоры случались, можно было решить вопрос, – отвечает Виолетта на вопрос о том, что ее подвигло остаться здесь после отработки.

ГП «Минрайгорремавтодор» создает пространство для жизни!

• Стабильность, достойная зарплата, соцпакет. 
• Работа в команде профессионалов. 
• Возможность видеть результат своего труда каждый день. 

По вопросам трудоустройства обращайтесь по телефону: 516-49-10.